Hvem er forløbet for?
Ledergrupper og teams, der vil:
- Skabe større klarhed om fælles værdier og retning.
- Styrke samarbejde og tillid.
- Arbejde aktivt med mod og forandring i lederskabet.
Forløbet er særligt relevant for grupper, der har brug for at bryde vante mønstre og åbne for nye måder at arbejde og være sammen på.
Formål
At skabe et inspirerende og trygt rum i naturen, hvor gruppen arbejder med:
- Klarhed: Refleksion over værdier, mål og retning – individuelt og fælles.
- Mod: At turde udfordre sig selv og hinanden, tage svære samtaler og træde ud af komfortzonen.
- Samarbejde: At styrke relationer, tillid og fælles ansvar gennem involverende aktiviteter.
Hvordan foregår dagen?
Aktiviteterne tilpasses gruppens behov, men kan omfatte:
- Guidede refleksionsøvelser.
- Gruppeøvelser, der udfordrer vante arbejdsmønstre og kræver nytænkning.
- Rum for autentiske og modige samtaler om svære emner.
- Kreativt samarbejde om at visualisere fælles vision og værdier.
- Fælles afslutning med deling af indsigter og konkrete strategier til hverdagen.
Udbytte for deltagerne:
- Skarpere klarhed om egne og fælles værdier og mål
- Konkrete erfaringer med at handle modigt og bryde vante mønstre
- Styrket tillid, relationer og samarbejde i gruppen
- Inspiration og redskaber til at integrere mod og klarhed i daglig ledelse
- Oplevelsen af, hvordan naturen kan åbne for nye perspektiver og forandring.
Vil du høre mere eller aftale et forløb? Kontakt mig på anne.danoe@inspiria.dk eller ring på 31 69 57 66 for nærmere information og muligheder.
